Est-ce que la formation SST est obligatoire en entreprise ?

Publié le 29 juin 2026

Rédigé par Fabrice Couzon

2 mins de lecture

Publié le 29 juin 2026

Rédigé par Fabrice Couzon

2 mins de lecture

La formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) avec Purity Formation, notre centre de formation à Marseille, n’est pas obligatoire dans toutes les entreprises, mais elle le devient dans certaines situations prévues par le Code du travail.

Au-delà de l’obligation réglementaire, former des salariés aux premiers secours permet de renforcer la sécurité, d’améliorer la prévention des risques et de réagir efficacement en cas d’accident.

  • Obligation SST
  • Premiers secours
  • Prévention des risques
  • Rôle du SST
  • Sécurité au travail
Table des matières

Comment fonctionne la mise en place des premiers secours en entreprise ?

Dans le cadre de son obligation de sécurité, l’employeur doit identifier les risques professionnels présents dans l’entreprise afin de protéger la santé de ses salariés.

Cette analyse doit être formalisée dans le document unique d’évaluation des risques professionnels, aussi appelé DUERP.

Selon les risques repérés, l’employeur définit ensuite les consignes à suivre en cas d’accident du travail ou d’urgence médicale. Il peut également s’appuyer sur les recommandations du médecin du travail pour organiser les premiers secours de manière adaptée.

Ces consignes doivent être connues de tous les salariés. Elles sont regroupées dans un document rédigé par l’employeur, qui doit rester facilement accessible dans l’entreprise.

L’employeur doit aussi afficher, dans des espaces visibles et accessibles aux travailleurs, les coordonnées des services d’urgence, comme les pompiers ou le SAMU.

Dans quels cas la formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) est obligatoire ?

Un salarié doit être formé aux gestes de premiers secours, et donc à la formation SST à Marseille dans chaque atelier où des travaux dangereux sont réalisés.

Cette obligation s’applique aussi aux chantiers qui mobilisent au moins 20 travailleurs pendant plus de 15 jours, dès lors que les travaux présentent un risque particulier.

Les salariés formés au secourisme interviennent en complément de l’organisation des secours, mais ils ne remplacent pas le personnel infirmier.

Pourquoi la formation SST est-elle si importante ?

Conformément à l’article L4121-1 du Code du travail, l’employeur doit prendre les mesures nécessaires pour protéger la santé et assurer la sécurité de ses salariés. Cela implique notamment des actions de prévention, d’information, de formation, ainsi que la mise en place de moyens de secours adaptés.

Former un ou plusieurs Sauveteurs Secouristes du Travail permet donc de répondre à cette obligation tout en renforçant la prévention au sein de l’entreprise.

Le SST ne se limite pas à intervenir en cas d’accident. Grâce aux compétences acquises pendant sa formation, il est aussi capable d’identifier les situations à risque, de proposer des actions de prévention et de contribuer à limiter les accidents du travail ou les maladies professionnelles.

Le secours à une victime n’est donc qu’une partie de son rôle. Le SST est également un acteur important de la sécurité au quotidien dans l’entreprise.

Quel est le rôle d’un Sauveteur Secouriste du Travail ?

Le Sauveteur Secouriste du Travail est avant tout un salarié de l’entreprise formé pour intervenir en cas d’accident sur le lieu de travail.

Son rôle consiste à porter les premiers secours à une victime, mais aussi à participer à la prévention des risques professionnels au quotidien.

La formation SST lui permet notamment de :

  • Identifier les situations dangereuses
  • Contribuer aux actions de prévention dans l’entreprise
  • Intervenir rapidement en cas d’accident ou de malaise
  • Prévenir ou faire prévenir les services d’urgence

 

Le SST constitue ainsi le premier maillon de la chaîne des secours. Il apprend à agir dans un ordre précis, avec des gestes simples et efficaces :

  • Protéger
  • Examiner
  • Alerter ou faire alerter
  • Secourir

 

Connaître les gestes qui sauvent permet aussi aux salariés formés d’être plus attentifs aux dangers présents dans leur environnement de travail. Ces compétences peuvent également servir dans la vie personnelle, par exemple face à un enfant qui s’étouffe, une personne qui fait un malaise ou un proche qui se blesse gravement.

Comment sont organisées les sessions de formation SST avec un organisme de formation ?

PURITY FORMATION, notre centre de formation à Lyon, accompagne les professionnels qui souhaitent développer leurs compétences grâce à des formations centrées sur le Sauveteur Secouriste du Travail.

Nos formations SST :

  • S’appuient sur des situations concrètes et des réalités de terrain
  • S’adaptent à votre organisation : inter-entreprise, intra-entreprise ou classe virtuelle
  • Peuvent être personnalisées selon les objectifs, les contraintes et les besoins de votre structure

Avec Purity Formation, suivez votre formation SST initiale et apprenez à réagir efficacement face à un accident du travail, tout en participant activement à la prévention des risques en entreprise.

Cette formation vous permet de :

  • Intervenir rapidement pour protéger, alerter et secourir une victime
  • Maîtriser les gestes de premiers secours adaptés au contexte professionnel
  • Repérer les dangers et contribuer aux actions de prévention
  • Agir en sécurité pour protéger les équipes au quotidien
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Fabrice Couzon, formateur depuis 2020 et aujourd’hui fondateur de Purity Formation, partage avec vous son expertise et ses conseils professionnels dans ce blog, issus de son expérience quotidienne de la formation.

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